关于测绘资质

1、测绘资质分为甲、乙、丙、丁四级。测绘资质的专业范围划分为:大地测量、测绘航空摄影、摄影测量与遥感、地理信息系统工程、工程测量、不动产测绘、海洋测绘、地图编制、导航电子地图 *** 、互联网地图服务。

微信号:MeetyXiao
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

2、根据《测绘资质分级标准》,申请甲级测绘资质至少需要5名注册测绘师; 根据《测绘资质分级标准》,申请乙级测绘资质至少需要2名注册测绘师; 根据《测绘资质分级标准》,申请丙,丁级测绘资质暂不做要求。

3、办公场所:各等级测绘资质单位的办公场所:甲级不少于600_,乙级不少于150_,丙级不少于40_,丁级不少于20_。

测绘资质升级标准

1、企业法人中的甲级测绘单位注册资金不低于500万元;乙级测绘单位注册资金不低于200万元;丙级测绘单位注册资金不低于100万元;丁级测绘单位注册资金不低于50万元。申请导航电子地图 *** 资质的企业注册资金不低于6000万元。

2、测绘资质升级标准是申请升级至丙级测绘资质。近2年内完成的测绘服务总值不少于50万元,且有1个以上测绘工程项目取得县级以上测绘地理信息行政主管部门认可的质检机构出具的质量检验合格证明。资质升级说明 资质升级就像一个良性循环。

3、具有独立法人资格,丙级测绘单位注册资金不低于100万元;办公场所:丙级不少于80平方米。

4、测绘资质分级标准划分为通用标准、专业标准两部分。通用标准是指对各专业范围统一适用的标准。

5、测绘资质分级标准为:具有独立法人资格。企业法人中的甲级测绘单位注册资金不低于500万元;乙级测绘单位注册资金不低于200万元;丙级测绘单位注册资金不低于100万元;丁级测绘单位注册资金不低于50万元。

6、业绩要求:取得相应专业类别乙级测绘资质满2年。所申请的每个专业类别近2年完成测绘服务总值不少于600万元,且完成至少一个金额不低于50万元的测绘项目 增加甲级测绘资质专业类别的,应当符合专业标准规定的甲级测绘业绩要求。

请问测绘资质怎么申请?

1、申请测绘资质的主体必须是法人,个人和其它组织是不能申请测绘资质的。通俗点说,就是必须以公司的名义申请测绘资质。 但是划重点:很多朋友不知道的一点是测绘资质对外国的组织或者个人有限制(由于保护国家秘密等原因)。

2、根据《测绘资质分级标准》,申请甲级测绘资质至少需要5名注册测绘师; 根据《测绘资质分级标准》,申请乙级测绘资质至少需要2名注册测绘师; 根据《测绘资质分级标准》,申请丙,丁级测绘资质暂不做要求。

3、申请测绘资格的主体必须是法人。个人和其他组织不得申请测绘资质。通俗地说,就是要以公司的名义申请测绘资质。

4、具有健全的技术、质量保证体系,测绘成果档案管理制度及保密管理制度和条件。具有与申请从事测绘活动相匹配的测绘业绩和能力(初次申请除外)。

申请测绘资质需要哪些条件

1、一般测绘资质要从丁级开始办,硬件需要一定的GPS和全站仪等,软的就是质量管理制回度和档案管理制度。答还有比较难的就是至少3个测绘技术人员,其中一人至少是测绘工程师。其它详细情况可上国家测绘局网站上查询。具体办理是去市国土局。

2、测绘公司资质办理需要条件:办公场所:各等级测绘资质单位的办公场所:甲级不少于600_,乙级不少于150_,丙级不少于40_,丁级不少于20_。

3、测绘资质的基本条件包括以下几个方面: 具备测绘工程师职业资格证书:测绘工程师职业资格证书是从事测绘工作的必要证明,具备职业资格证书的人员才能够取得相应的测绘资质。

4、具有独立法人资格,丙级测绘单位注册资金不低于100万元;办公场所:丙级不少于80平方米。

测绘资质复审换证申请书怎么写

我公司于xxxx年xx月xx日获得贵委颁发的 《测绘资质》,等级及编号:xxxxxxxx。根据我公司业务的整体发展需要,公司法人进行了变更,法人由xxx变更为xxx。根据相关法律规定,特申请 《测绘资质》证书法人变更。

测绘成果及资料档案管理机构、人员情况:档案管理共设二人,一人负责数据及电子文件,另一人负责图纸文件,两人均经过专业的培训。

申请日期:请填写换证申请的日期,格式为:XXXX年XX月XX日。申请类型:请填写从业资格证换领申请的类型,包括损毁补办、丢失补办、换发变更等。从业资格证号:请填写从业资格证的号码。

根据查询相关信息显示写申请 *** 复审申请说明的注意点如下。弄清楚自己想写哪方面的申请书,复查申请书有多种类型,自己要清楚,然后,在纸张的正中间写上,复查申请书,注意字要大,要居中,要正规些,要单独占一行。

测绘单位增加人员申请书怎么写

1、二是按照自治区安全生产责任书指标要求,要求各地州市新增安全生产协调与行业管理科、职业安全健康监督管理科。而我局三定方案新核定编制中也已增加了这两个科室。

2、抬头写清楚主送机关,这个问题看起来是小事,但写错了就会成为笑话,一定要事先问清楚上级主管单位是谁。之一段要提出申请理由,要开门见山,做到言语真诚、理由充分。

3、领导:(之一段提出理由)我单位(或部门)目前...(主要说明你单位的实际情况,如:工作、生产存在的难度、造成人员紧缺的现状。